根據(jù)寧德市人力資源和社會(huì)保障局《寧德市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于2025年寧德市市直及部分縣（區(qū)）事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告》，蕉城區(qū)融媒體中心2025年上半年公開(kāi)招聘從事新聞采編工作專業(yè)技術(shù)人員1名（崗位代碼1003）。經(jīng)筆試、資格審核，符合參加面試條件的人數(shù)為4人。根據(jù)寧德市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作有關(guān)規(guī)定，特制定面試工作方案如下：
一、面試原則
（一）堅(jiān)持公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
（二）堅(jiān)持嚴(yán)格、保密、回避、監(jiān)督的原則。
二、招聘崗位、人數(shù)
蕉城區(qū)融媒體中心專業(yè)技術(shù)人員1名（崗位代碼1003）。
三、面試時(shí)間、地點(diǎn)
（一）面試時(shí)間：2025年6月28日。請(qǐng)參加面試的考生于當(dāng)天上午7:40前持有效居民身份證到蕉城區(qū)委宣傳部（福建省寧德市蕉城區(qū)前林路3號(hào)）5樓候考室集中，逾期視為自動(dòng)放棄。
（二）面試地點(diǎn)：中共寧德市蕉城區(qū)委宣傳部（福建省寧德市蕉城區(qū)前林路3號(hào)）
四、面試內(nèi)容及形式
面試主要考察考生新聞業(yè)務(wù)能力，以及綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、臨場(chǎng)應(yīng)變和綜合形象等。
1、寫(xiě)作能力考察（分?jǐn)?shù)占比：60%）
根據(jù)指定素材，分別撰寫(xiě)一篇1000字以內(nèi)的新聞消息和一篇500字以內(nèi)的新聞短評(píng)。
2、專業(yè)題作答（分?jǐn)?shù)占比：40%）
根據(jù)設(shè)置的兩個(gè)問(wèn)題考生現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行口頭答題，評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行評(píng)分。
五、評(píng)委組成
面試當(dāng)天從相關(guān)專業(yè)評(píng)委庫(kù)中抽取7名評(píng)委。
六、面試評(píng)分形式
1、寫(xiě)作能力考察（百分制），由評(píng)委對(duì)考生試卷進(jìn)行打分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取平均分計(jì)算（平均成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)一位）為該項(xiàng)成績(jī)。
2、專業(yè)題作答（百分制），按測(cè)評(píng)要素進(jìn)行打分，每個(gè)要素去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取平均分計(jì)算（平均成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)一位）為該要素得分，每個(gè)要素得分相加為該項(xiàng)成績(jī)。
3、兩項(xiàng)成績(jī)折算后，最終成績(jī)滿分為100分，60分為及格；如果進(jìn)入面試的考生人數(shù)等于招聘計(jì)劃數(shù)，未形成競(jìng)爭(zhēng)的，面試成績(jī)70分為及格。未達(dá)到及格線者不予錄用。
七、組織實(shí)施監(jiān)督
面試工作在蕉城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)下，由蕉城區(qū)委宣傳部組織實(shí)施，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐區(qū)委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)考試過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督。
咨詢電話：2823902、2535336
監(jiān)督電話：2535322
八、考生注意事項(xiàng)
（一）考生面試時(shí)需穿著得體，不得穿制服、打領(lǐng)帶（領(lǐng)結(jié)）或穿戴有特別標(biāo)識(shí)的服飾參加面試。考生不得佩戴手表，不得攜帶手機(jī)、平板、電子手環(huán)等電子設(shè)備及復(fù)習(xí)資料進(jìn)入候考室，違者按舞弊處理，取消面試資格。面試考場(chǎng)實(shí)行封閉管理，考生進(jìn)入面試場(chǎng)所后，要服從組織安排、遵守紀(jì)律、保持安靜，不得擅自離開(kāi)指定地點(diǎn)，不得互相交流串場(chǎng)。
（二）請(qǐng)考生務(wù)必認(rèn)真核對(duì)面試時(shí)間，提前熟悉考點(diǎn)位置，以免耽誤參加面試。個(gè)人聯(lián)系方式有變動(dòng)的，請(qǐng)務(wù)必及時(shí)主動(dòng)將新的聯(lián)系方式告知報(bào)考單位。
一、面試原則
（一）堅(jiān)持公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
（二）堅(jiān)持嚴(yán)格、保密、回避、監(jiān)督的原則。
二、招聘崗位、人數(shù)
蕉城區(qū)融媒體中心專業(yè)技術(shù)人員1名（崗位代碼1003）。
三、面試時(shí)間、地點(diǎn)
（一）面試時(shí)間：2025年6月28日。請(qǐng)參加面試的考生于當(dāng)天上午7:40前持有效居民身份證到蕉城區(qū)委宣傳部（福建省寧德市蕉城區(qū)前林路3號(hào)）5樓候考室集中，逾期視為自動(dòng)放棄。
（二）面試地點(diǎn)：中共寧德市蕉城區(qū)委宣傳部（福建省寧德市蕉城區(qū)前林路3號(hào)）
四、面試內(nèi)容及形式
面試主要考察考生新聞業(yè)務(wù)能力，以及綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、臨場(chǎng)應(yīng)變和綜合形象等。
1、寫(xiě)作能力考察（分?jǐn)?shù)占比：60%）
根據(jù)指定素材，分別撰寫(xiě)一篇1000字以內(nèi)的新聞消息和一篇500字以內(nèi)的新聞短評(píng)。
2、專業(yè)題作答（分?jǐn)?shù)占比：40%）
根據(jù)設(shè)置的兩個(gè)問(wèn)題考生現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行口頭答題，評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行評(píng)分。
五、評(píng)委組成
面試當(dāng)天從相關(guān)專業(yè)評(píng)委庫(kù)中抽取7名評(píng)委。
六、面試評(píng)分形式
1、寫(xiě)作能力考察（百分制），由評(píng)委對(duì)考生試卷進(jìn)行打分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取平均分計(jì)算（平均成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)一位）為該項(xiàng)成績(jī)。
2、專業(yè)題作答（百分制），按測(cè)評(píng)要素進(jìn)行打分，每個(gè)要素去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取平均分計(jì)算（平均成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)一位）為該要素得分，每個(gè)要素得分相加為該項(xiàng)成績(jī)。
3、兩項(xiàng)成績(jī)折算后，最終成績(jī)滿分為100分，60分為及格；如果進(jìn)入面試的考生人數(shù)等于招聘計(jì)劃數(shù)，未形成競(jìng)爭(zhēng)的，面試成績(jī)70分為及格。未達(dá)到及格線者不予錄用。
七、組織實(shí)施監(jiān)督
面試工作在蕉城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)下，由蕉城區(qū)委宣傳部組織實(shí)施，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐區(qū)委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)考試過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督。
咨詢電話：2823902、2535336
監(jiān)督電話：2535322
八、考生注意事項(xiàng)
（一）考生面試時(shí)需穿著得體，不得穿制服、打領(lǐng)帶（領(lǐng)結(jié)）或穿戴有特別標(biāo)識(shí)的服飾參加面試。考生不得佩戴手表，不得攜帶手機(jī)、平板、電子手環(huán)等電子設(shè)備及復(fù)習(xí)資料進(jìn)入候考室，違者按舞弊處理，取消面試資格。面試考場(chǎng)實(shí)行封閉管理，考生進(jìn)入面試場(chǎng)所后，要服從組織安排、遵守紀(jì)律、保持安靜，不得擅自離開(kāi)指定地點(diǎn)，不得互相交流串場(chǎng)。
（二）請(qǐng)考生務(wù)必認(rèn)真核對(duì)面試時(shí)間，提前熟悉考點(diǎn)位置，以免耽誤參加面試。個(gè)人聯(lián)系方式有變動(dòng)的，請(qǐng)務(wù)必及時(shí)主動(dòng)將新的聯(lián)系方式告知報(bào)考單位。